Teamdynamik - Sichtbarmachung & Neuorientierung
Teamdynamik beschreibt das unsichtbare Band aus Verhalten, Vertrauen, Rollen und Kommunikation in einem Unternehmen/Team. Die Sichtbarmachung macht verborgene Konflikte oder Stärken greifbar, während die Neuorientierung den Weg ebnet, um nach Krisen oder Umbrüchen gemeinsam neue Ziele und Strukturen zu etablieren
Die Betrachtung der Teamrollen dagegen bringt Klarheit, stärkt die Zusammenarbeit und macht die Stärken aller Personen nutzbar.
Warum das Verständnis von Teamrollen entscheidend ist?
Ohne klares Bewusstsein für ihre tatsächlichen Rollen und bestehenden Lücken arbeiten viele Teams gemeinsam, was oft zu Reibungen, MIssverständnissen und ungenutzen Potenzial führt. Wer seine Rolle jedoch im Team kennt, arbeitet bewusster und effektiver zusammen.
Lassen Sie es uns gemeinsam angehen und neue Wege gehen.
Niemand ist perfekt. Aber ein Team kann es sein –
wenn jeder seine Rolle kennt.
Interaktives seminar - lebendig & einzigartig
Ein lebendiges und einzigartiges Seminar lebt vom Mitmachen. Kurze Redeanteile, Wechsel aus Theorie und Praxis, interaktive Methoden wie World-Café und Rollen-Skulpturen sowie digitale Tools wecken das Interesse und binden die Teilnehmer aktiv ein.
Die interaktiven Seminare sind aufeinander abgestimmt, sie bilden eine Lernreihe vom Einstiegs-, Aufbau- und Vertiefungsseminar, die von Grundkenntnissen über die praktische Anwendung bis hin zur professionellen Spezialisierung führt. Sie helfen dabei, Wissen schrittweise und passend zum eigenen Vorkenntnisstand aufzubauen.
Erfahren Sie mehr über meine interaktiven Seminare und nehmen Sie Kontakt mit mir auf.
EINSTIEGS-SEMINAR (1-Tages-Seminar)
Ziel: Grundlagen und erster Überblick
Inhalt: Grundlagen effektiver Zusammenarbeit und Konfliktlösung
Merkmale und Störfaktoren
Übernahme von Verantwortung und ihre Bedeutung
Teamrollen und ihre Aufgaben und Vorteile
Für wen: Personen ohne Vorkenntnisse oder Anfänger
aUFBAU-SEMINAR (1-Tages-Seminar)
Ziel: Vertiefung und Erweiterung des Wissens
Inhalt: Vertiefung - Einsteigsseminar
Innere Team - systemische Aufstellung
Sichtbarmachung von unsichtbaren Verbindungen und Blockaden
Aktivierung von eigenen Stärken und Arbeitsweisen
Für wen: Personen mit Grundwissen oder praktischer Vorerfahrung
Vertiefungs-Seminar (1-Tages-Seminar)
Ziel: Spezialisierung und Expertentum
Inhalt: Neuorientierung, Integrierung der neuen Teamrollen
Potenzialentfaltung, Wirksamkeit
Möglichkeiten der Konfliktlösungen und des Kommunikationsfluss
Gemeinsame Ziele, Struktur, Flexibilität (Raum für unterschiedliche Perspektiven)
Für wen: Fortgeschrittene und Profis, die ihr Wissen perfektionieren wollen